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Qué piden realmente las empresas de sostenibilidad

Hemos contado, una a una, las 160 vacantes de Sostenibilidad, ESG y Medio Ambiente publicadas ahora mismo en SustenTalent entre el 15 de junio de 2026 y el 9 de octubre de 2026. Esto es lo que los empleadores están pidiendo, contado sobre el tablero y no sobre una encuesta.
Dos profesionales revisando documentación en una planta fotovoltaica

Contado sobre vacantes reales, una por una.

Las competencias más solicitadas

La competencia más pedida es Inglés, presente en 63 de las 160 vacantes (39%). Cada barra es el número de vacantes que la mencionan, entre las imprescindibles o entre las que se valoran.

Inglés63
Comunicación39
Gestión Ambiental37
Excel34
Cálculo Huella de Carbono27
Regulación Ambiental22
Gestión de Proyectos18
ISO 1400117
Análisis de Datos14
GRI14
Gestión de Stakeholders13
Auditoría12

A qué nivel se contrata

39% de las vacantes piden perfiles de nivel senior o superior — gerencia, responsables de equipo, dirección y alta dirección incluidos. Solo 32 se dirigen a perfiles junior o en prácticas.

Nivel medio61 · 38%Senior32 · 20%Junior21 · 13%Gerencia12 · 8%Pasante11 · 7%Responsable de equipo11 · 7%Director7 · 4%Alta dirección1 · 1%

Las áreas que más contratan

  • Sostenibilidad45 vacantes
  • Medio Ambiente18 vacantes
  • Consultoría12 vacantes
  • Operaciones11 vacantes
  • Comercial7 vacantes
  • Ingeniería5 vacantes
  • Medio Ambiente y Sostenibilidad4 vacantes
  • Medio Ambiente y Cambio Climático3 vacantes

Transparencia salarial: 22%

35 de las 160 vacantes publican una cifra o un rango; las 125 restantes piden al candidato que abra primero. No publicamos aquí una tabla de bandas salariales por puesto y país: con 35 datos repartidos en varias monedas, cualquier media sería una cifra inventada con aspecto de dato. Volveremos sobre esto cuando el volumen lo sostenga.

Dónde están las oportunidades

Las vacantes se reparten entre 14 países. En modalidad: 72 presencial, 36 híbrido, 3 remoto.

España41México29Perú26Colombia22Chile20Brasil8Argentina3Estados Unidos3

Método

Contado sobre las 160 vacantes publicadas en SustenTalent en el momento de abrir esta página. Las competencias se cuentan una vez por vacante, sumando las imprescindibles y las valoradas. Es una muestra de un solo portal especializado, no del mercado laboral completo: sirve para leer tendencias del nicho ESG, no para extrapolar al conjunto del empleo.

Estas son las vacantes detrás del informe

Todas abiertas, todas revisadas una a una antes de publicarse.

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